Şirket değiliz.
Ürün dili kullanıyoruz çünkü yaptığımız işi ciddiye alıyoruz; fakat merkezde müşteri değil öğrenen, üreten ve sorumluluk alan öğrenci var.
05
HAKKIMIZDA
Bir öğrenci takımı ne kadar ileri gidebilir?
CORE'un cevabı basit: öğrencinin merakını gerçek sorumluluk, ortak altyapı ve güçlü teknik hafızayla buluşturabildiği kadar.
Tek yarışmalık takım değiliz.
Araçlar değişebilir, yarışmalar değişebilir. Kodun, bilginin, test kültürünün ve mühendislik standardının kalmasını istiyoruz.
MISYON
Yıldız Teknik Üniversitesi öğrencilerinin disiplinler arası gerçek sistemler geliştirerek mühendisliği uygulamalı biçimde öğrenebildiği sürdürülebilir bir teknik kültür kurmak.
YTÜ COREİnsan İçin Teknoloji.
Teknoloji bizim için gösteri değil; insanın işini, güvenliğini, bilgisini ve yaşamını iyileştiren bir araç.
CORE PRINCIPLES
Bizi biçimlendiren beş şey.
Teknik standart kadar çalışma kültürü de tasarlanır.
Sahiplik
Bir işi alan öğrenci sonucunun da sorumluluğunu taşır.
Açıklık
Karar, kod ve test gerekçesi mümkün olduğunca görünürdür.
Doğrulama
Çalışıyor demek için ölçeriz.
Devamlılık
Bilgi mezun olan kişiyle birlikte kaybolmaz.
İnsan
Teknik kararın sonunda her zaman bir insan vardır.